根据患者需求调整劳动力战略
利用近乎实时的数据和预测分析改变您的劳动力战略,使护理人员的技能与患者需求相一致,从而提高护理质量、限制职业倦怠并提高效率。通过将劳动力解决方案与临床运营相结合,实现积极主动的战略性人员配置,帮助提高患者护理水平和团队满意度。
人力资本管理
Oracle融合云人力资本管理(HCM)通过集成Oracle医疗工作量管理,帮助转变您的劳动力战略。Oracle融合云人力资本管理可优化劳动力部署、连接临床运营,并提供洞察力、动态人员配置、参与工具和成本控制,从而将人员配置从被动反应转变为战略性。
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工作量管理
Oracle医疗工作量管理是一个与电子病历无关的解决方案,它使用近乎实时的数据和预测分析,根据患者的病情和恢复情况优化人员配置。通过根据患者需求调整护理人员的技能,我们的解决方案有助于提高护理质量、限制职业倦怠并提高运营效率。积极主动的人员配置决策支持患者护理和良好的工作环境
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